Considérée comme la métropole technologique en France, Lille possède plusieurs cabinets de recrutement, surtout concernant le marché de l’emploi digital. Pourtant, la France est loin derrière sa voisine, la Grande-Bretagne. 40 % des Français font appel à des agences de recrutement dans le pays, alors que les Anglais utilisent à 70 % ce service (enquête RH Advisor de 2014). Néanmoins, ces cabinets sont d’une grande aide en matière de recrutement, et pourraient vous aider à trouver la perle rare. Quels sont les meilleurs cabinets de recrutement à Lille ? Comment les choisir ? Focus.
Qu’est-ce qu’un cabinet de recrutement à Lille ?
Un cabinet de recrutement à Lille est une entreprise qui effectue en totalité, ou partiellement, des recrutements pour les entreprises clientes.
Il crée, par ailleurs, des offres d’emploi personnalisées et présélectionne les profils les plus adaptés au poste. Le cabinet de recrutement a des missions choisies au préalable par les entreprises et selon leurs besoins. C’est le cabinet qui s’occupe aussi des entretiens d’embauche, de la sélection finale ainsi que de l’intégration du candidat dans son emploi.
Le top 5 des cabinets de recrutement à Lille, selon leur spécialité
Un cabinet de recrutement est une entreprise chargée d’identifier les talents pour le compte d’entreprises clientes. Ces derniers sont, de manière générale, liés à une zone géographique spécifique.
Lille, cette grande ville dans le nord de la France, compte des dizaines de cabinets de recrutement. Nous vous avons choisi les cinq meilleurs selon leur spécialité dans l’optique de trouver plus facilement ce que vous recherchez. Il s’agit de :
- Michael Page ;
- Spring France ;
- RH Performances ;
- Urban Linker ;
- Kicklox.
Michael Page
Ce cabinet de recrutement, basé à Lille, accompagne les professionnels dans leur recherche d’emploi. Ancienne boite, elle dispose d’un savoir-faire depuis 1976. Sa spécialité est les postes de cadres et les techniciens sur tous types de métiers.
Spring France
Créé en 2009, Spring France est un cabinet de recrutement à Lille, composé de 240 consultants en recrutement qui répondent aux attentes des professionnels en leur proposant des solutions sur mesure. C’est un cabinet généraliste.
RH Performances
Situé à Marcq en Baroeul dans les Hauts-de-France, RH Performances est composée de 11 collaborateurs et opère dans les fonctions informatiques, le marketing, le commerce et les supports. Elle est en activité depuis 2005.
Urban Linker
Créée en 2008 et basée à Paris, Urban Linker opère sur Lille et sa région. Ce cabinet de recrutement propose un service humain et technologique excellent. Sa spécialité : les postes dans les métiers du digital.
Kicklox
Lancé en 2015, ce cabinet de recrutement basé à Lille et à Paris, vous met en relation avec des ingénieurs, des développeurs, des talents Tech et des porteurs de projets. Vous l’aurez compris, la spécialité de Kicklox est l’informatique, l’IT, le digital, l’ingénierie et l’industrie.
Les facteurs pour bien choisir un cabinet de recrutement à Lille
En tant qu’entreprise, il est recommandé de choisir un cabinet de recrutement à Lille. Quelques critères de choix ne doivent pas être négligés, tels que :
- la réputation du cabinet ;
- vos besoins en recrutement ;
- le niveau d’accompagnement proposé ;
- la qualité du suivi ;
- votre budget de recrutement.
Commencez par rechercher les postes les plus urgents avant de passer aux autres, avec une date de recrutement.
Les avis des clients sont très importants concernant le choix de votre cabinet de recrutement à Lille. Les avis sont disponibles sur les sites web des cabinets. Vous pourrez aussi vous fier au bouche-à-oreille.
Le niveau d’accompagnement diffère d’un cabinet de recrutement à un autre. Si vous êtes accompagné tout au long du processus, c’est un avantage. Renseignez-vous !
La mise en place d’un suivi personnalisé est importante, en effet, sachez que si vous effectuez un mauvais recrutement, votre entreprise en pâtira. Le cabinet doit vous proposer une garantie en cas de recrutement non bénéfique pour votre entreprise.
Pour terminer, les tarifs d’un cabinet de recrutement ne sont pas les mêmes partout. Faites un comparatif en prenant compte les commissions prélevées.